教育制度

教育制度について

未経験でも安心!
確実に成長できる環境

日髙メンテナンスでは、未経験の方でも安心してスタートできる教育制度を整えています。約4か月の研修を経て独り立ちできるよう、座学と実践の両面からサポートします。

基礎を学ぶ期間

最初の1か月は、お客様との挨拶や対応の基本を重点的に習得します。作業よりも折衝の基礎をしっかり学び、現場でのスムーズな対応力を身につけます。

1ヶ月

実践で技術を磨く

OJT研修を通じて、簡単な作業やサポート業務を経験しながら、工具の扱いや基本的な修理を学びます。無理なく段階的にスキルを身につけ、対応力を高めていきます。

2ヶ月
~3ヶ月

独り立ちの準備

簡単な案件を一人で担当しながら、先輩のフォローを受けつつ対応範囲を拡大。最終的に先輩から認められたら、独り立ちとなります。

4ヶ月
頼れる
仲間と
成長する

全員でフォローする体制づくり 独り立ち後も
安心サポート

最初は簡単な案件から始め、徐々に難しい作業へステップアップ。挑戦時も先輩や社長がフォローし、エリア担当が分かれていないため、もしもの時もすぐにサポートが受けられます。
技術だけでなく、お客様対応のマナーも学び、信頼されるサービスマンを目指せます。

資格取得サポート

メーカー研修の受講

OJT研修の実施

先輩のフォロー体制

資格取得支援